Tất cả tinh hoa kiến thức, xu hướngkinh nghiệm về quản trị nhân lực trên toàn cầu.

Nhân viên hỗ trợ kinh doanh

Mô tả công việc

Nhân viên hỗ trợ kinh doanh là người hỗ trợ đội ngũ kinh doanh trong quá trình kinh doanh và chăm sóc khách hàng, giúp hoạt động kinh doanh vận hành trôi chảy hơn.

Các công việc chính
  • Hỗ trợ đội ngũ bán hàng trong việc chuẩn bị chào hàng, báo giá, hợp đồng cho khách hàng
  • Phối hợp và giải quyết công việc nhịp nhàng giữa đội ngũ bán hàng, Giám đốc kinh doanh cùng các bộ phận liên quan nhằm thúc đẩy quá trình bán hàng
  • Theo sát tiến độ đơn hàng và hoàn thiện các yêu cầu về chứng từ giao hàng để làm căn cứ để khách hàng thanh toán.
  • Đóng vai trò liên lạc giữa khách hàng đội ngũ bán hàng và các bộ phận khác trong tổ chức để đảm bảo sự hài lòng của khách hàng
  • Cập nhật và báo cáo kết quả làm việc với khách hàng hàng tháng cho cấp trên.
KPI công việc
Yêu cầu công việc
  • Có kinh nghiệm làm việc ở vị trí Nhân viên Hỗ trợ kinh doanh hoặc các vị trí tương đương
  • Trình độ ngoại ngữ tốt
  • Có kinh nghiệm và kiến thức về ngành là một lợi thế
  • Thành thạo kỹ năng giao tiếp và kỹ năng làm việc nhóm
  • Đầu óc kinh doanh nhanh nhạy
Năng lực liên quan
  • Knowledge - Hiểu biết về công việc và lĩnh vực kinh doanh
  • Skill - Kỹ năng tổ chức
  • Skill - Kỹ năng quản lý thời gian
  • Skill - Kỹ năng giao tiếp
  • Skill - Kỹ năng làm việc nhóm
  • Attitude - Trách nhiệm
Bộ câu hỏi phỏng vấn
  • Mô tả lại một lần bạn phải làm việc với một khách hàng đang phàn nàn về chất lượng sản phẩm giao. Bạn sẽ xử lí tình huống đó như thế nào? Bạn đã từng rơi vào tình trạng như vậy chưa?
  • Bạn xử lí thế nào khi có xung đột trong nhóm?
  • Những đồng nghiệp cũ của bạn thường mô tả bạn là người thế nào?
  • Mô tả quãng thời gian stress nhất trong công việc cũ của bạn. Bạn đã vượt qua điều đó như thế nào?
  • Sản phẩm bạn tham gia kinh doanh tại công ty cũ là gì? Quy trình kinh doanh sản phẩm đó như thế nào? Bạn chịu trách nhiệm gì trong quy trình đó? Bạn nghĩ quy trình đó có điểm mạnh/điểm yếu gì?